Arbejdstid - normtid
- Mandag–onsdag kl. 8–15.30
- Torsdag kl. 8–17
- Fredag 8–13.30
Der afholdes frokostpause hver dag med 25 min., kaffepause med 15 min. hver formiddag og torsdag eftermiddag.
(Nogle overenskomster giver ret til 30 min. frokostpause, hvis man minimum arbejder 4 timer. Det er aftalt, at de 5 min heraf anvendes til delvis dækning af kaffepauserne)
Pausernes tilrettelægges i de enkelte afdelinger.
Frokost fredag holdes fra kl. 13.05.
Fleksordning
Arbejdstiden er fleksibel.
Der er tillid til medarbejderne, hvorfor der ikke foretages registrering af den enkeltes arbejdstid via fleksur eller lignende. Der stilles et excel-ark til rådighed, som kan anvendes af de, der ønsker at registrere sin arbejdstid.
I forhold til de medarbejdere der registrerer sin arbejdstid, er det vigtigt, at leder og medarbejdere har en klar aftale om, hvor mange timer fleks medarbejderne må have i +/- uden, at leder bliver involveret.
Den enkelte leder har sammen med medarbejderne ansvaret for, at
- der er sammenhæng mellem den enkeltes arbejdstid og arbejdsopgaver
- afdelingens/gruppens arbejdstid – herunder pauser og fleks - tilrettelægges, så bl.a. personlige og telefoniske borgerhenvendelser kan ekspederes på tilfredsstillende vis, og afdelingen/gruppen fungerer i hele normtiden.
Åbningstider – gælder også Borgerservice
- Mandag–onsdag kl. 10–14
- Torsdag kl. 10–17
- Fredag kl. 10–12
Telefontider
- Mandag–onsdag kl. 9.00 - 15.30
- Torsdag kl. 9.00 - 17.00
- Fredag kl. 9.00 - 12.00
Fleksskema - hjælpeværktøj
Ansvarlig for siden
Susanne Mortensen - april 2022